《超メガ企業の更なる事業拡大への挑戦》 採用オペレーター職

持株会制度、資格取得制度、退職金制度、資格手当、社会保険完備、交通費支給、健康診断 補足情報： ■退職金制度（企業型確定拠出年金、または前払退職金） ■財形貯蓄制度 ■団体保険制度 ■副業制度 ■資格取得報奨金制度 ■結婚祝い金制度 ■出産祝い金制度 ■健康保険組合福利厚⽣サービス などジョブ型社員 グレードに応じて以下①もしくは② ①時間外勤務手当（所定労働時間8時間を超えた分を割増支給） ②ミッション給（ミッションの大きさにより設定） 交通費（出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給）在宅勤務手当（終⽇在宅勤務した⽇は、200円/⽇支給）