宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER(アエル)ビル19階
法人営業
- 500万円~1000万円 <年収例> 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ◆年収例 500万円(30歳・入社1年目) 630万円(35歳・入社3年目) 760万円(37歳・入社5年目) <補足情報> ※前職の給与・ご経験を考慮して決定 賞与 年2回(6月・12月)昇給 年1回(3月)
- 09:00~18:00
お仕事について
お仕事内容
コールセンター、事務センターのBPOを強味とする当社にて、企業から官公庁・自治体・公共関連まで
幅広いクライアントへの大型BPO案件を中心にBPO提案営業を行っていただきます。
《具体的には》
・組織マネジメント
・営業戦略立案
・予算策定
・メンバー育成
・担当エリアにおけるニーズリサーチ
・顧客への新規アプローチ
(顧客とリレーションを築き、派遣等の小さな案件から信頼関係を構築、大型受注に広げていく進め方が主となります)
・顧客ニーズに合わせた提案資料の作成
・長期的なご提案(受注まで半年程度)となり、受注となると運用部隊へ引継ぎを行います)
・関係各部署との打ち合わせ(案件に応じたコスト、採用、運用方法の企画等)
・入札プレゼン
など
【入社後の流れ】
入社後は、営業の基礎研修として先輩営業スタッフが指導します。
1週間程度の座学やロールプレイングを通じて、当社のサービスや営業の流れを学んでください。
社内には詳しい教材も用意され、わからないことは何でも聞ける環境ですので安心です。
【将来のキャリアパス】
メンバー全員に平等にチャンスがありますので、本人のやる気と実力次第でいくらでもキャリアアップが可能。
近い将来の幹部候補として成長していける環境です。
実力と成果次第で短期間で昇格・昇給の事例も多くあります。
企業の成長とともにポジションが多く生まれています。
事業内容
職業紹介業(27-ユ-302870)
紹介先:キャリアリンク株式会社(ID:57189)
募集要項
職種
- 法人営業
給与
- 500万円~1000万円 <年収例> 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ◆年収例 500万円(30歳・入社1年目) 630万円(35歳・入社3年目) 760万円(37歳・入社5年目) <補足情報> ※前職の給与・ご経験を考慮して決定 賞与 年2回(6月・12月)昇給 年1回(3月)
待遇・福利厚生
- 昇給あり
- 社会保険あり
社会保険完備 <その他の福利厚生・諸手当> <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:交通費月3万円まで支給 退職金制度:補足事項なし(定年:60歳) <福利厚生・諸手当に関する補足情報> <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修(社内ルール・法律関連・業界について等) ■教習所講座(キャリアリンク独自のカリキュラムを定期的に受講) ■階層別研修(リーダー層・マネージャー層) <その他補足> ■財形貯蓄制度、報奨金制度、社内公募制度 ■資格取得支援制度(マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど) ■従業員持株制度、株式給付信託制度(J-ESOP) ■結婚祝金、出産祝金、見舞金、弔事金給付 ■プロジェクト決起会 ■限定正社員制度
勤務地
- 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER(アエル)ビル19階
応募資格
- ※本求人は正社員として採用します。 ※職種未経験NG ※業種未経験OK 【必須条件】 ■BtoB/BtoC問わず提案営業やコンサルティング営業のご経験 ■新規開拓のご経験 ※開拓力や実績で結果にコミットできる方。
勤務時間
- 09:00~18:00
休日休暇
- 休日:土日祝休み 年間休日:122日 <その他の休日休暇> 【年間休日123日(2022年度見込)】 ■年末年始休暇 (12月29日~1月3日) ■有給休暇 (勤続6か月後に10日支給、その後1年ごとに支給、最大20日支給) ■産前・産後休暇 <そのほか休暇制度> ■リフレッシュ休暇(年2回合計8日間の連続有給取得促進制度) ◎産育休の取得実績多数 2度目の産育休を取得し、時短勤務で復帰している社員多数
応募について
応募後の流れ
- ▼書類選考 ▼一次面接(WEB又は対面) ▼適性検査 ▼二次面接(WEB又は対面) ▼内定 ※書類選考前に弊社ベアーズナビの面談でフォローさせていただきます。
会社情報
会社名
- ベアーズナビ株式会社 採用支援事業窓口
業種
- 人材紹介・派遣・請負業
会社住所
- 東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル1F
求人情報更新日:2023/5/26