【提案営業】全社員未経験スタート/年休130日・残業15h以下

【年収例】 ※想定年収は入社時の金額です。 ＼働き方が選べます／ 完全週休2日制か隔週休2日制から働き方を選べ、それによって給与形態が変わります ■隔週休2日制の場合 東京：月給30万円以上（試用期間は月給27万円） その他：月給27万円以上（試用期間は月給24万円） ■完全週休2日制の場合 東京：月給27万円以上（試用期間は月給24万円） その他：月給24万円以上（試用期間は月給21万円） ※上記各金額には固定残業代5万円（36時間分）を含む。時間超過分は別途支給。 【年収例】 700万円（24歳・入社1年目・一般職） 1,000万円（26歳・入社2年目・課長職） 1,500万円（29歳・入社4年目・部長職） 【補足情報】 ■試用期間：3ヶ月 ■インセンティブ：個人の月間目標や件数目標、チームの目標やキャンペーンなどに応じて、毎月の給与と一緒に支給します。 報奨金：特に頑張った社員には会社から支給します。社長賞として、月間売上1位の社員には10万円、半年間の売上が1位の社員には30万円など。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年12回、毎月昇給のチャンスがあるので、頑張りはすぐに反映されます。

社会保険完備、交通費支給、役職手当、住宅手当 ■交通費全額支給 ■役職手当 ■職能手当 ■報奨金 ■家賃補助（月1万円～100％補助まで）※目標達成や昇格 ・昇給により補助率が変動 ■出産 ・育児支援 ■表彰式 ■厚生年金基金 ■社員旅行（国内 ・海外） ■社内禁煙 ■インセンティブ ・報奨金（個人の月間目標や件数目標、チームの目標やキャンペーンなどに応じて支給） ■カップラーメン食べ放題 ■昼食制度（お弁当を無料で食べられます） 【給与補足】 ■試用期間：3ヶ月 ■インセンティブ：個人の月間目標や件数目標、チームの目標やキャンペーンなどに応じて、毎月の給与と一緒に支給します。 報奨金：特に頑張った社員には会社から支給します。社長賞として、月間売上1位の社員には10万円、半年間の売上が1位の社員には30万円など。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年12回、毎月昇給のチャンスがあるので、頑張りはすぐに反映されます。